En Cartagena, Murcia, recientemente se llevó a cabo una jornada organizada por la Confederación Comarcal de Organizaciones Empresariales de Cartagena (COEC) que se centró en abordar los retos actuales y futuros relacionados con la digitalización y gestión del talento humano. Este evento fue parte del lema ‘Inteligencia Empresarial. Talento Humano y Tsunami Tech’, y contó con la participación de expertos nacionales en campos como la Inteligencia Artificial, economía y liderazgo industrial.
Gobierno y Apoyo Institucional
Compromiso con la Innovación
Durante la inauguración del evento, Marisa López Aragón, consejera de Empresa, Empleo y Economía Social, destacó el compromiso del Gobierno Regional con la innovación y la transformación tecnológica. Subrayó que Cartagena posee un ecosistema industrial y científico único, ideal para liderar la revolución tecnológica en la Región de Murcia. Además, mencionó una inversión de 5,5 millones de euros para el futuro Centro de Formación de la Fremm en Cartagena, y el programa Caetra como ejemplos de colaboración público-privada.
Estrategias Municipales de Formación
La alcaldesa, Noelia Arroyo, anunció la incorporación de un programa de microformaciones en inteligencia artificial y blockchain para 2026, dirigido a trabajadores y emprendedores. Este programa forma parte de la estrategia de la Mesa de Formación para las Nuevas Industrias, intensificando la relación entre formación académica y las demandas del sector productivo.
Innovación en el Ámbito Empresarial
Fomento del Liderazgo y la Tecnología
Noelia Arroyo hizo énfasis en la importancia de las personas en el proceso de transformación tecnológica, mencionando la necesidad de un liderazgo que combine innovación y ejemplo práctico. Resaltó la participación de un almirante del Arsenal como ejemplo de liderazgo aplicable a entornos empresariales.
Colaboración Continua
Ana Correa, presidenta de la patronal, resaltó la necesidad de una colaboración continua entre gobiernos y confederaciones empresariales para facilitar la adaptación de las empresas al entorno digital.
Consejos para Emprendedores y Negocios
- Incentivar Formación Continua: Las empresas deben invertir en programas de formación en tecnologías emergentes como IA y blockchain para mantenerse competitivas.
- Fomentar el Liderazgo Innovador: Adoptar estilos de liderazgo que inspiren y motiven al equipo, priorizando el ejemplo y la adaptación a nuevas tecnologías.
- Potenciar Colaboraciones: Establecer alianzas con instituciones públicas y privadas puede proporcionar recursos adicionales y oportunidades de crecimiento.
- Adaptarse a las Demandas del Mercado: Mantener un diálogo constante con el sector productivo para ajustar los servicios y productos a las necesidades actuales.
Conclusiones
El evento en Cartagena es un claro indicador de que la digitalización y gestión del talento son prioritarias para el desarrollo empresarial futuro. Los líderes empresariales y políticos están reconociendo la importancia de colaborar y adaptarse a las nuevas tecnologías para impulsar la competitividad y la innovación. Este tipo de iniciativas son fundamentales para que las empresas no solo sobrevivan sino que prosperen en una economía cada vez más digitalizada.