La Konecta Foundation y Fad Juventud han lanzado un avanzado programa de formación en Inteligencia Artificial (IA) dirigido a jóvenes, para potenciar sus habilidades y mejorar su empleabilidad en el sector digital, marcado por una alta demanda de profesionales cualificados. Este programa no sólo busca disminuir la elevada tasa de desempleo juvenil en España sino también preparar a los jóvenes para enfrentar los desafíos del ámbito digital actual, proporcionando una formación técnica y transversal acreditada.
Alianza Estratégica y Objetivos
Iniciativa y Contexto
La alianza entre Konecta Foundation y Fad Juventud surge como una respuesta estratégica al 27,7% de desempleo juvenil registrado en España hacia finales de 2024, y a la carencia de perfiles especializados en tecnología según lo reportado por el informe DigitalES 2024. Más de 120,000 puestos tecnológicos quedaron vacantes el año pasado, muchos vinculados a la atención al cliente digital y tecnologías asociadas a IA.
Itinerario Formativo
El programa se incorpora en GoeTech Academy, una iniciativa de Fad Juventud, diseñada para proporcionar un itinerario formativo que incluye desde el manejo de chatbots, asistentes virtuales, hasta ética tecnológica. Se espera que 300 jóvenes se beneficien con esta formación, que cuenta con la acreditación de organismos como IBM SkillsBuild y Microsoft.
Impacto en la Empleabilidad Juvenil
Estrategia y Alcances
El plan formativo también involucra estrategias activas para captar jóvenes en situaciones de desempleo o exclusión, utilizando redes sociales y colaboraciones con entidades educativas. Se anticipa que al menos el 80% de los participantes tenga una valoración positiva del programa y que una gran parte de los egresados consiga empleo en el sector.
Consejos para Emprendedores y Negocios en el Ámbito Educativo y Tecnológico
- Identificar Necesidades Actuales del Mercado: Como lo demuestra la iniciativa de Konecta y Fad, es crucial para el éxito del emprendimiento entender y responder a las necesidades emergentes del mercado laboral y tecnológico.
- Colaboración Estratégica: Buscar alianzas con otras organizaciones puede potenciar los recursos, ampliar el alcance de los programas y aumentar su eficacia.
- Incorporación de Tecnología Actualizada: Mantener la oferta educativa al día con las últimas tecnologías asegura la relevancia y la competitividad de los programas de formación.
- Enfoque en Habilidades Transversales: Además de las habilidades técnicas, fomentar habilidades blandas y éticas que son igualmente demandadas por los empleadores.
Conclusión
El proyecto conjunto de Konecta Foundation y Fad Juventud subraya la importancia de la formación técnica y la adaptabilidad en un mercado laboral en constante evolución. Al ofrecer capacitación relevante y acreditada en inteligencia artificial y atención al cliente digital, no solo se prepara a los jóvenes para los empleos del futuro, sino que también se les dota de herramientas para ser proactivos frente a los cambios tecnológicos y económicos globales. Este modelo puede servir como un valioso ejemplo para emprendedores y líderes educativos en la búsqueda de soluciones para la empleabilidad y la actualización profesional.